Analista Planej e Controle Agric Sr
Descrição da vaga
O profissional atuará como o elo entre o planejamento e a operação no campo. Será responsável por transformar as necessidades agronômicas da lavoura em planos de ação claros, planejamento de operações de colheita, preparo e plantio, dimensionamento de operações, desenvolvimento e manutenção de indicadores (KPi), equipes, análises de informações, mensuração da aderência entre planejado e realizado, criação de cenários para projeções futuras, acompanhando a execução para garantir que tudo ocorra no tempo certo, com eficiência qualidade e segurança. Analisará dados que, monitore indicadores de desempenho e custos, apoiando a tomada de decisão da gestão e diretoria da área de negócio. Além disso, participará ativamente das discussões com as equipes de campo, contribuindo com orientações técnicas e alinhamentos necessários para que as atividades agrícolas sejam realizadas de forma responsável, segura e sustentável.
Responsabilidades e atribuições
· Elaborar o planejamento de safra (curto, médio e longo prazo) para a colheita, definindo a sequência de corte (sequenciamento), visando a maximização da produtividade, o ATR e o rendimento industrial,
· Monitorar e analisar a aderência do realizado à programação da colheita, identificando desvios e propondo ajustes diários e semanais, considerando a logística de transporte, capacidade industrial e condições climáticas/operacionais,
· Otimizar a alocação de frentes de colheita e transporte, garantindo o melhor uso dos recursos (máquinas, equipamentos e mão de obra),
· Suportar a área de Logística e Operações com informações estratégicas sobre o volume e qualidade da cana a ser colhida,
· Elaborar as demandas de recursos em linha com plano de colheita,
· Identificar oportunidades de otimização de gastos e eficiência operacional,
· Contribuir para projetos de transformação digital na área (Bi, ERP, RPA),
· Gerar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho (KPIs) da colheita, apresentando insights e planos de ação para a gestão e equipes operacionais e
Identificar oportunidades de melhoria contínua, padronizando processos, reduzindo retrabalhos e elevando a maturidade da gestão agrícola.
Requisitos e qualificações
Formação Acadêmica: Superior completo em Agronomia ou Administração ou Engenharias.
Conhecimentos Específicos:
Pacote Office e Power bi avançado;
Conhecimento avançado em análise de dados;
Conhecimentos Desejáveis:
Conhecimento em sistemas (SAP, GATec e PIMS);
Conhecimento no setor sucroenergético;
Conhecimento em metodologias ágeis;
Pós-graduação em gestão de projetos (diferencial);
Experiência em programas de planejamento de colheita e interface com áreas estratégicas;
Informações adicionais
🏥 - Assistência Saúde
🦷 - Plano Odontológico
💓 - Seguro de Vida
💊 - Assistência Farmácia
🛒 - Vale Alimentação
🚌 - Ônibus fretado pela empresa
🍽 - Restaurante na empresa
🏆 - PMRN - Participação nas Metas e Resultados
🎁 - Cesta de Natal
🤝 - Convênios educacionais com descontos em diversos cursos
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Exame Médico
- Etapa 6: Contratação
Somos a Nardini
Temos orgulho em dizer que somos grandes porque nossa natureza é olhar para o futuro, há mais de cinco décadas.
Por isso, produzimos açúcar, etanol, levedura e energia sempre inovando e buscando otimização de recursos, crescendo de forma sustentável e valorizando cada pessoa que faz parte da nossa história.
Através da inovação, do trabalho em equipe e do respeito às pessoas e à vida, geramos mais de 3500 empregos diretos nas regiões onde atuamos. Com capacidade de moagem de quase 7,2 milhões de toneladas de cana-de-açúcar por safra, adotamos práticas sustentáveis desde o manejo até a colheita.
Nossa Missão
Produzir alimentos e bioenergia inspirando gerações, criando valor e respeitando os aspectos ambientais, sociais e de governança.
Nossa Visão
Ser uma empresa de excelência no segmento de alimentos e bioenergia de forma sustentável.
Nossos Valores
- Respeito às pessoas e à vida;
- Confiança com ética e transparência;
- Inovação constante com foco em excelência;
- Busca por resultados sólidos e sustentáveis;
- Trabalho em equipe.
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